Od začiatku tohto roka do 15. mája evidovali úrady práce 22 hromadných prepúšťaní a 2 635 ohrozených pracovných miest. Zamestnávatelia, ktorí v tomto roku oznámili hromadné prepúšťanie, zamestnávajú viac ako 20-tisíc zamestnancov, z nich 1,63 % (330 osôb) prišlo o zamestnanie z dôvodu hromadných prepúšťaní. Upozornilo na to Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR).

V období od začiatku roka 2024 do 15. mája 2024 bolo nahlásených 36 hromadných prepúšťaní a zamestnávatelia v nich uviedli, že plánujú prepustiť 3 596 pracovníkov. V sledovanom období nakoniec ukončili spoluprácu s 2 766 z nich.

V porovnaní s rokom 2024 bolo tento rok nahlásených o 14 hromadných prepúšťaní menej, bolo o 961 menej ohrozených pracovných miest a o 2 436 menej ľudí bolo prepustených v rámci hromadných prepúšťaní. V porovnaní s minulým rokom je o 27 percent menej zamestnancov ohrozených stratou pracovného miesta pri hromadných prepúšťaniach.

V prípade, ak sa zamestnávateľ rozhodne zrušiť väčší počet pracovných miest, platná legislatíva mu ukladá povinnosť nahlásiť takéto hromadné prepúšťanie na príslušnom úrade práce, sociálnych vecí a rodiny.

Počet ľudí bez práce bol pritom v apríli 2025 najnižší v ére samostatnosti Slovenskej republiky. Úrady práce evidovali na konci minulého mesiaca 161 337 uchádzačov o zamestnanie, čo je najmenej od januára 1993. Úrady evidovali aj najvyšší počet voľných pracovných miest od roku 2000, celkovo 103 367.

Nezamestnaní si môžu výšku dávky vypočítať aj svojpomocne