Na poštách budú dočasne nedostupné služby katastra

Na poštách budú dočasne nedostupné služby katastra

Slovenská pošta upozorňuje, že z dôvodu plánovaných technických prác na strane partnera nebudú od piatka 1. augusta od 19.30 hod. do pondelka 4. augusta do 6.00 hod. dostupné niektoré služby katastra. Podľa pošty si ľudia cez víkend na pošte nevybavia výpis z listu...
Kto má nárok na predčasný dôchodok v roku 2026?

Kto má nárok na predčasný dôchodok v roku 2026?

Kto má nárok na predčasný dôchodok 2026? Predčasný starobný dôchodok je dávka zo systému starobného poistenia, ktorá umožňuje poistencovi poberať penziu skôr, než dosiahne riadny dôchodkový vek. Slúži predovšetkým na to, aby ľuďom, ktorí sa ocitnú bez príjmu krátko...
Aká je čistá minimálna mzda v roku 2026?

Aká je čistá minimálna mzda v roku 2026?

Aká je čistá minimálna mzda 2026? Od januára si polepšia zamestnanci poberajúci najnižšie platy. Dôvodom je zvýšenie minimálnej mzdy. Najnižšia zákonná mzda sa zvýši zo súčasných 816 eur na 915 eur mesačne. Okrem základnej minimálnej mzdy má Slovensko zavedených ešte...
Inflácia bola v júni najvyššia za posledný rok a pol

Inflácia bola v júni najvyššia za posledný rok a pol

Inflácia v medziročnom porovnaní dosiahla v júni úroveň 4,3 %, najvyššiu hodnotu za posledných 18 mesiacov. Medziročne vyššie boli ceny vo všetkých 12 odboroch, v piatich odboroch bol však rast miernejší oproti vlaňajšiemu júnu. Ceny vzrástli od 2,4 % v odbore...
Nemocenské dávky pri úraze úplne nepokrývajú výpadok príjmu

Nemocenské dávky pri úraze úplne nepokrývajú výpadok príjmu

Mnoho ľudí s úrazom je odkázaných na nemocenské dávky zo štátu. Zamestnancovi s príjmom 1250 eur v hrubom vypláca Sociálna poisťovňa v praxi zhruba 640 eur mesačne. Živnostníkom s minimálnymi odvodmi by patrila náhrada vo výške približne 370 eur mesačne. Ich výška tak...
Výška odstupného závisí od dĺžky odpracovaných rokov vo firme

Výška odstupného závisí od dĺžky odpracovaných rokov vo firme

Výška odstupného sa odvíja od počtu rokov, ktoré zamestnanec u daného zamestnávateľa odpracoval. Prepustený môže dostať jeden mesačný plat a najviac sumu vo výške päťnásobku svojho priemerného mesačného zárobku. Odstupné má slúžiť ako kompenzácia, ktorú zamestnávateľ...