Do predčasného dôchodku môžete odísť najviac dva roky pred dosiahnutím dôchodkového veku alebo aj skôr, ak získate potrebné odpracované obdobie. V oboch prípadoch musíte splniť aj ďalšie podmienky. Rozhoduje počet rokov dôchodkového poistenia, výška vypočítanej penzie a tiež to, či ešte pracujete.
Aktuálne musí predčasný dôchodok dosiahnuť najmenej 472,40 eura mesačne. Táto hranica platí od 1. júla 2026. Nestačí preto dosiahnuť potrebný vek alebo mať za sebou dlhý pracovný život. Ak vypočítaná penzia nedosiahne požadovanú sumu, nárok nevznikne.
Skorší odchod zároveň znamená nižší dôchodok. Za každých začatých 30 dní do dovŕšenia dôchodkového veku sa vypočítaná suma znižuje o pol percenta. Toto krátenie sa pri nepretržitom poberaní predčasnej penzie neodstráni ani po dosiahnutí riadneho dôchodkového veku.
Dve možnosti, ako odísť do penzie skôr
Prvá možnosť je určená ľuďom, ktorým do dôchodkového veku zostávajú najviac dva roky. Musia mať najmenej 15 rokov dôchodkového poistenia. Podmienku približne 40 odpracovaných rokov pri tejto možnosti spĺňať nemusia.
Ak je napríklad váš dôchodkový vek 63 rokov a osem mesiacov, vekovú podmienku na predčasnú penziu splníte v 61 rokoch a ôsmich mesiacoch. Dôchodok však dostanete iba vtedy, ak splníte aj ostatné pravidlá.
Druhá možnosť umožňuje odísť aj viac ako dva roky pred dôchodkovým vekom. Rozhodujúce je získanie potrebného odpracovaného obdobia. Jeho dĺžka závisí od ročníka narodenia. Ak ho získate, dvojročné obmedzenie sa na vás nevzťahuje.
Pri tejto možnosti teda neexistuje jeden spoločný vek, od ktorého môže každý požiadať o predčasný dôchodok. Človek, ktorý začal pracovať skoro a nemal dlhé prestávky, môže požadované obdobie získať skôr ako jeho rovesník.
Koľko rokov musíte mať odpracovaných
Jednotná podmienka 40 odpracovaných rokov už neplatí. Potrebné obdobie sa odvodzuje od všeobecného dôchodkového veku príslušného ročníka, od ktorého sa odpočíta 23 rokov. Pri tomto výpočte sa vek neznižuje za výchovu detí.
Pre vybrané ročníky platí tento prehľad:
| Rok narodenia | Potrebné odpracované obdobie |
|---|---|
| 1962 | 40 rokov a štyri mesiace |
| 1963 | 40 rokov a šesť mesiacov |
| 1964 | 40 rokov a osem mesiacov |
| 1965 | 40 rokov a desať mesiacov |
| 1966 | 41 rokov |
| 1967 | 41 rokov a jeden mesiac |
| 1968 | 41 rokov a dva mesiace |
| 1969 | 41 rokov a štyri mesiace* |
| 1970 | 41 rokov a šesť mesiacov* |
Posledným ročníkom s určeným všeobecným dôchodkovým vekom je aktuálne rok 1968. Pri mladších ročníkoch sa na tento účel vychádza z jeho dôchodkového veku a pripočítavajú sa dva mesiace za každý nasledujúci ročník.
Ako odchod ovplyvňuje výchova detí
Pri odchode najviac dva roky pred riadnou penziou sa vychádza z vášho vlastného dôchodkového veku. Výchova detí tak môže posunúť aj termín predčasného dôchodku.
Pri ročníkoch 1964 a mladších sa dôchodkový vek znižuje o šesť mesiacov za každé vychované dieťa, najviac o 18 mesiacov. Staršie ročníky majú vek určený osobitnou tabuľkou. Mužovi sa výchova detí môže zohľadniť vtedy, ak ju nemožno zohľadniť žene.
Žena narodená v roku 1964, ktorá vychovala dve deti, má dôchodkový vek 62 rokov a osem mesiacov. O predčasný dôchodok cez dvojročnú vekovú podmienku tak môže požiadať už v 60 rokoch a ôsmich mesiacoch.
Požadované odpracované obdobie však zostáva rovnaké pre celý ročník. Žena narodená v roku 1964 s dvoma deťmi preto na odchod viac ako dva roky pred svojím dôchodkovým vekom potrebuje 40 rokov a osem mesiacov započítateľného obdobia.
Ktoré obdobia sa započítajú a ktoré nie
Odpracované obdobie nemusí pozostávať iba z rokov strávených v zamestnaní. Započítavajú sa aj uznané obdobia dôchodkového poistenia počas starostlivosti o dieťa či vojenskej služby. Zohľadniť sa môžu aj obdobia poistenia v zahraničí, napríklad v iných štátoch Európskej únie.
Do obdobia potrebného na odchod viac ako dva roky pred dôchodkovým vekom sa však nezapočítava štúdium na strednej alebo vysokej škole, nezamestnanosť ani odborné či politické školenie. Nezapočíta sa ani štúdium alebo evidencia na úrade práce, za ktoré ste si dôchodkové poistné doplatili dodatočne.
Tieto obdobia pritom môžu pomôcť pri splnení základnej podmienky 15 rokov poistenia a pri výpočte sumy dôchodku, ak sa podľa zákona považujú za dôchodkové poistenie. Preto údaj o celkových rokoch poistenia nemusí byť rovnaký ako počet rokov potrebný na skorší odchod.
Osobitne sa posudzuje učebný pomer založený na učebnej zmluve podpísanej do 31. augusta 1984. Takýto pomer sa považuje za pracovný vzťah a do odpracovaného obdobia sa započítava.
Dôchodok musí dosiahnuť požadovanú sumu
Zákonná hranica na priznanie predčasnej penzie sa odvíja od životného minima. Od 1. júla 2026 je požadovaná mesačná suma najmenej 472,40 eura. Posudzuje sa výsledný predčasný dôchodok po krátení a so zvýšením, ktoré mu patrí pri priznaní.
Ak napríklad človeku, ktorý si nesporil v druhom pilieri, vyjde predčasná penzia 460 eur, nárok nezíska, hoci má dostatočný vek aj počet rokov poistenia.
Sporiteľom v druhom pilieri môže pri splnení tejto podmienky pomôcť aj predčasný dôchodok z ich úspor. Posudzuje sa súčet predčasnej penzie zo Sociálnej poisťovne a predčasnej penzie z druhého piliera. Samotný zostatok na účte v správcovskej spoločnosti nestačí.
Hranica sa pri zmene životného minima upravuje. Pri neskoršej žiadosti preto rozhoduje suma platná v čase, od ktorého má byť dôchodok priznaný.
O koľko sa predčasná penzia zníži
Suma dôchodku závisí najmä od získaných rokov poistenia a od zárobkov počas pracovného života. Následne sa uplatní krátenie za predčasný odchod.
Za každých začatých 30 dní sa odpočíta pol percenta. Za 365 dní je to spolu šesť a pol percenta, pretože po dvanástich celých obdobiach zostáva ešte päť dní. Aj tie sa počítajú ako ďalšie začaté obdobie.
Nasledujúca tabuľka ukazuje samotné krátenie pri vypočítanom základe 700 eur:
| Počet dní do dôchodkového veku | Krátenie | Suma po krátení |
|---|---|---|
| 365 dní, približne rok | šesť a pol percenta | 654,50 eura |
| 730 dní, približne dva roky | 12,5 percenta | 612,50 eura |
| 1 095 dní, približne tri roky | 18,5 percenta | 570,50 eura |
Ak budete pracovať až do riadnej penzie, do výpočtu vstúpia aj ďalšie obdobia poistenia, zárobky a dôchodková hodnota platná v roku priznania. Budúca suma sa preto môže líšiť od základu v tabuľke.
Krátenie sa po dosiahnutí dôchodkového veku nevráti
Predčasný dôchodok sa po dosiahnutí dôchodkového veku automaticky stane starobným dôchodkom. Pri jeho nepretržitom poberaní sa však odpočítané percentá nevrátia. Penzia sa ďalej zvyšuje pravidelnou valorizáciou.
Osobitná situácia nastáva, ak človek začne pracovať a výplata predčasného dôchodku sa mu zastaví. Za obdobie, počas ktorého nemal nárok na jeho výplatu, môže po dovŕšení dôchodkového veku na žiadosť získať späť príslušnú časť krátenia.
Kedy môžete popri predčasnom dôchodku pracovať
Ku dňu, od ktorého žiadate priznať predčasnú penziu, spravidla nesmiete byť povinne dôchodkovo poistení ako zamestnanec alebo živnostník. Ak vám takéto poistenie vznikne po priznaní dôchodku, jeho výplata sa zastaví.
Po priznaní predčasnej penzie môžete pracovať na dohodu s uplatnenou odvodovou úľavou. Príjem z tejto dohody za kalendárny rok nesmie presiahnuť 2 400 eur a zároveň nesmiete byť povinne dôchodkovo poistení z inej zárobkovej činnosti.
Ak príjem prekročí 2 400 eur, výplata sa zastaví od výplatného termínu v nasledujúcom mesiaci. Pri splnení ostatných podmienok sa obnoví od januárového výplatného termínu ďalšieho roka.
Zákon pozná aj osobitnú výnimku pre držiteľov niektorých oprávnení na výkon povolania podľa osobitných predpisov. Bežné podnikanie na živnosť takúto výnimku samo osebe nezakladá.
Ako požiadať o predčasný dôchodok
Žiadosť môžete podať elektronicky cez eSlužby Sociálnej poisťovne alebo ju s vami spíšu v ktorejkoľvek jej pobočke. Termín osobnej návštevy si možno rezervovať vopred.
Pred podaním sa oplatí skontrolovať Elektronický účet poistenca. Overíte si, či poisťovňa eviduje všetky obdobia poistenia a zárobky. Chýbajúce údaje treba doložiť. Podľa situácie môžete potrebovať aj doklady o vzdelaní, vojenskej službe alebo starostlivosti o deti.
Nárok vzniká najskôr odo dňa podania žiadosti. Predčasnú penziu preto nemožno priznať za obdobie pred jej podaním. Žiadosť možno podať najviac dvakrát za kalendárny rok.
Lehota na rozhodnutie je 60 dní. V zložitých prípadoch sa môže predĺžiť o ďalších najviac 60 dní.
