Chcete si vypočítať, aká je vaša čistá mesačná mzda? Mzdová kalkulačka ekonomického portálu Finsider vám vypočíta, aká bude výška vašej mesačnej čistej mzdy. Mzdová kalkulačka funguje tak, že do nej zadáte výšku vašej hrubej mzdy, označíte, či si uplatňujete nezdaniteľnú časť základu dane na manželku a koľko máte detí, na ktorí si uplatňujete daňový bonus.
Kalkulačka čistej mzdy:
Výpočet čistej mzdy (mzdová kalkulačka):
Zamestnancom na Slovensku sa čistá mesačná mzda počíta z hrubej mzdy. Ako prvé sa z hrubej mzdy odvádzajú sociálne a zdravotné odvody zamestnanca a zamestnávateľa za zamestnanca. Nasleduje výpočet daňového preddavku s uplatnením nezdaniteľnej časti základu dane na daňovníka a nezdaniteľnej časti na manželku.
Daň sa vypočíta tak, že sa od hrubej mzdy odpočítajú zaplatené odvody a nezdaniteľné časti. Z výsledku sa potom počíta daň na úrovni 19 percent, pri vyššom príjme 25 percent. Od preddavku na daň si môžu zamestnanci s deťmi ešte odpočítať daňový bonus na dieťa. Nakoniec sa od hrubej mzdy odpočítajú sociálne a zdravotné odvody či daň. Výsledkom je čistá mzda.
- Daň = hrubá mzda - zdravotné odvody - sociálne odvody - nezdaniteľná časť základu dane) x 19 %
- Čistá mzda = hrubá mzda – odvody – daň + daňový bonus na dieťa
Sociálne poistenie (mzdová kalkulačka)
Sociálne poistenie platí z hrubej mzdy zamestnanec a zamestnávateľ za zamestnanca. Kým zamestnanec poistné zaplatí reálne zo svojej mzdy, zamestnávateľ sociálne poistenie za zamestnanca platí z vlastných zdrojov. Zamestnanec platí sadzbu 9,4 percenta z hrubej mzdy, zamestnávateľ platí sadzbu 25,20 percenta z hrubej mzdy zamestnanca. Mzdová kalkulačka portálu Finsider vo výpočte ukazuje, aké odvody mesačne platí zamestnávateľ a zamestnanec.
- Vypočítajte si aj výšku nemocenskej dávky na našej kalkulačke TU.
Fond sociálneho poistenia | Zamestnanec (sadzba) | Zamestnávateľ (sadzba) |
---|---|---|
Nemocenské poistenie | 1,40 % | 1,40 % |
Dôchodkové poistenie (starobné) | 4 % | 14 % |
Dôchodkové poistenie (invalidné) | 3 % | 3 % |
Poistenie v nezamestnanosti | 1 % | 1 % |
Garančné poistenie | - | 0,25 % |
Úrazové postenie | - | 0,80 % |
Rezervný fond | - | 4,75 % |
Zdravotné poistenie (mzdová kalkulačka)
Povinné odvody sa platia aj do zdravotnej poisťovne zamestnanca. V tomto prípade ale nie je stanovený minimálny a ani maximálny vymeriavací základ. Firma platí zdravotné poistenie z reálnej hrubej mzdy bez ohľadu na jej výšku. Zamestnávateľ platí za svojho pracovníka desať percent z hrubej mzdy. Zamestnanec odvádza zase štyri percentá. Výnimkou sú len zamestnanci so zdravotným postihnutím, ktorí platia polovičnú sadzbu (2 %). Mzdová kalkulačka portálu Finsider vo výpočte počíta s tým, že si zníženú sadzbu zdravotných odvodov neuplatňujete.
Časť zdravotného poistenia | Zamestnanec (sadzba) | Zamestnávateľ (sadzba) |
---|---|---|
Odvody | 4 % | 10 % |
Odvody osoby so zdravotným postihnutím | 2 % | - |
Nezdaniteľná časť na daňovníka v roku 2023 (mzdová kalkulačka)
Nezdaniteľná časť základu dane na daňovníka je v zásade suma, ktorá je od dane oslobodená. Môže si ju uplatniť v podstate každý daňovník okrem poberateľov dôchodkov. Zamestnanci si ju môžu uplatniť mesačne vo výplate alebo raz ročne v daňovom priznaní. Mzdová kalkulačka portálu Finsider počíta s tým, že si ho uplatňuje každý.
Príjem daňovníka | Nezdaniteľná časť |
---|---|
menej ako 21 754,18 € | 4 922,82 € |
viac ako 21 754,18 € | 10 361,364 € - ¼ základu dane* |
Nezdaniteľná časť na manželku v roku 2023 (mzdová kalkulačka)
Nezdaniteľná časť základu dane na manželku je v zásade suma, ktorá je od dane oslobodená. Môže si ju uplatniť daňovník alebo daňovníčka, ktorého alebo ktorej manžel či manželka nedosahuje príjem, prípadne dosahuje príjem iba do určitej výšky. Suma nezdaniteľnej časti na manželku závisí od príjmu daňovníka a príjmu manželky. Mzdová kalkulačka portálu Finsider umožňuje do výpočtu čistej mzdy zahrnúť plnú výšku nezdaniteľnej časti na manželku.
Príjem daňovníka | Príjem manžela/ky | Nezdaniteľná časť |
---|---|---|
nižší alebo rovný sume 38 553,01 € | 0 € | 4 500,86 € |
nižší alebo rovný sume 38 553,01 € | menej ako 4 500,86 € | 4 500,86 € - príjem manželka/ky |
nižší alebo rovný sume 38 553,01 € | viac ako 4 500,86 € | 0 € |
vyšší ako 38 553,01 € | 0 € | 14 862,23 € a ¼ základu dane daňovníka* |
vyšší ako 38 553,01 € | viac ako 0 € | 14 862,23 € - (1/4 základu dane – vlastný príjem manželky)* |
Daňový bonus na dieťa v roku 2023 (mzdová kalkulačka)
Zamestnanci s deťmi si môžu zároveň v mesačnej výplate uplatniť daňový bonus na dieťa. Ide o sumu, ktorá im znižuje preddavok na daň a zvyšuje čistú mzdu. Daňový bonus si uplatňuje vždy len jeden z rodičov, ktorý žije s dieťaťom v jednej domácnosti.
Daňové zvýhodnenie na deti do 18 rokov veku je od januára na úrovni 140 eur mesačne a nad 18 rokov veku vo výške 50 eur. Pri splnení podmienok si ho môžu uplatňovať za jednotlivé mesiace od januára budúceho roka až do decembra 2024. Vo všetkých prípadoch ide o maximálne možné sumy nároku a reálna výška bonusu sa bude počítať podľa toho, aký má rodič príjem a koľko má detí.
Najnižší bonus je na úrovni 20 percent z čiastkového základu dane rodiča pri jednom dieťati. S každým ďalším dieťaťom má stúpať o sedem percent. Pri dvoch deťoch to bude 27 percent, pri troch 34 percent, pri štyroch 41 percent, za päť detí to bude 48 percent a maximálna sadzba bude 55 percent, ak má rodič šesť a viac detí. Keď nebude na maximálny bonus stačiť príjem jedného rodiča, pripočítajú sa aj zárobky toho druhého.
Nárok na bonus končí s dosiahnutím 25. roku života dieťaťa. Bonus je rozdelený do troch kategórií. Mzdová kalkulačka portálu Finsider nepočíta s daňovým bonusom.
Preddavok na daň (mzdová kalkulačka)
Zamestnanec platí zo svojej hrubej mzdy aj preddavok na daň na úrovni 19 a 25 percent podľa výšky svojho príjmu. Zamestnanec platí len preddavok na daň, pretože počas ročného zúčtovania si môže uplatňovať daňové bonusy, alebo jednu z nezdaniteľných častí a môže mu vzniknúť daňový preplatok alebo nedoplatok. Mzdová kalkulačka portálu Finsider vo výpočte ukazuje, akú daň platíte z vášho príjmu.
Príjem | Sadzba dane |
---|---|
nižší alebo rovný ako 38 553,01 € za rok | 25 % |
vyšší ako 38 553,01 € za rok | 19 % |